Qui sommes-nous

• Dégradation de certains indicateurs sociaux (turn over, absentéisme, accidents du travail) et de certains ratios économiques

• Difficultés à remplir les objectifs, les prévisions ou les budgets, à faire face aux crises actuelles, ou à s’adapter à un environnement de plus en plus complexe et mouvant, à une nouvelle organisation du travail, aux mutations en cours

• Manques de motivation, de repères, de créativité et d’adhésion au projet de l’organisation ou à sa mission

• Stress, harcèlement, conflits …

… sont autant de symptômes qui appellent de nouvelles réponses dans les organisations et en particulier au niveau des relations entre les individus, les services, les fonctions et la direction .

Vos collaborateurs ou vous-même peinez à remplir vos fonctions ?

Vous ne parvenez plus à vos objectifs ?

Votre entreprise, vos collègues, vos collaborateurs sont en difficulté ?

Avez-vous conscience que ces dysfonctionnements démontrent par conséquent probablement une carence dans le bien-être de votre entreprise et que les approches de la gestion du stress ne sont pas suffisantes ?

Lauriane Formations a été créée pour répondre aux carences de bien-être dans les entreprises et les institutions.